廣州91香蕉機械技

現（xiàn）在無論（lùn）是在抖音上還是在問答平台知乎（hū）上（shàng），大部分人持有一個類似（sì）的觀點——那就是一旦企業機械化生產大（dà）規模普及（jí）後，工人的就（jiù）業崗位會急劇減少，造成工（gōng）人失（shī）業（yè）數量增加，收入減少，從而導（dǎo）致工廠生產出來的產品的消（xiāo）費萎縮，並由（yóu）此陷入一個惡性循環。

作為自動化裝盒機（jī）研發者的91香蕉智能覺得要反駁這個（gè）觀點很簡單，我們隻需（xū）要問這（zhè）種觀點持有（yǒu）人4個問題（tí）：

1，所有的能替代（dài）人勞（láo）作的機械設備，是不是都是由人發明和生產製造的（de）？

2，商品生（shēng）產進入（rù）機（jī）械化生產後，商品的價格（gé）是會下跌還是（shì）上漲？ 

3，歐（ōu）美發達國（guó）家為何（hé）禁止先進的技（jì）術出口給（gěi）發展中國（guó）家？ 

4，工廠采用了機械設備（bèi）就一定會減少使用工人的數量（liàng）嗎？ 

其實隻要回答了上麵4個問題，就（jiù）會發現這些機械讓工人就業崗位減少的觀（guān）點（diǎn）的是錯誤（wù）的。 

上述四個（gè）問題的答（dá）案如下： 

1、工廠購買的替代（dài）人勞作的機械（xiè）設備，都是由人從無到有發明創造出來的，生產這些機械設備的企（qǐ）業，會形成一個全新的產業鏈，而在（zài）這個產業鏈上會（huì）創造出新的就業崗位。 

因為一台機械設備（bèi），少（shǎo）則由數十個多則成千上萬個零部件組成（chéng），沒有任何一家公司（sī）能生產出所有的零部件。假設一台機器需要1萬個零件，需要（yào）1000家企業來生產它，那麽大家（jiā）想想，這1000家企業難道不（bú）用請（qǐng）人來製造這些零件嗎（ma）？ 組（zǔ）裝（zhuāng）、使用、維護、維修這些機械設備，同樣需要（yào）人，也就是它在隱形中又（yòu）增加了新的就業崗位。也就是（shì）說即使某些企業大規模（mó）采用（yòng）機械化後（hòu）減少了（le）雇傭的工（gōng）人數量（liàng），看起來（lái）好像就業崗位立馬會少了（le）很多，但其（qí）實（shí）這些崗位是變相的轉移到其他領域去了。如果工（gōng）人想不失業，那就隻能學（xué）習新的技能（néng），去改變自己適應新的就業崗位。有些人說難道生產機械（xiè）設備的企業他們不也會采用機械化嗎？是的，采用機械化肯定是必然的，但是我們又回到了一個循環上來，也就是就算這些製造機械的企業也采用機（jī）械化，那麽（me）一定也會再（zài）造另外一個產（chǎn）業鏈，再造新的就業機會。

最有說服力的（de）比如汽車這種機器的發明，它對人類（lèi）造（zào）成的生（shēng）產力（lì）的提升具有重大（dà）的貢獻。先不說汽車（chē）生產線上所有（yǒu）零部件的工廠需要招聘多少（shǎo）工人，就連銷售汽車的（de）廠商，他們也需要聘請很多銷售人員，甚至還帶動其他行業的發展（zhǎn），比如石（shí）化行（háng）業，電池行業，玻璃行業、鋼鐵行業等等（děng）。看不清這種邏輯的人，他們就像那些幫黃包車夫（fū）的人訴苦的人一樣，說是汽車搶走了黃包（bāo）車夫的工作。

所以我們不能隻看到某個工廠因為工業機械化的緣（yuán）故（gù）裁減了（le）工作崗位，就（jiù）說機械化是造成就業崗位減少的罪魁禍首。而（ér）實際的情況卻是，大規模的機械化背後，帶動了全新的產業鏈的發展（zhǎn），也間接創造出比之前更多的就業（yè）機會。

2、商品的生產一旦機械化，它（tā）的用工成本立刻大（dà）幅度的下降（jiàng），單位生（shēng）產效率立刻提（tí）升幾倍甚至是十幾倍。

這樣的（de）商品在市場上和同（tóng）行未采用機械化（huà）的產品相比，價格會更便宜。我們要知道商品的價格是怎麽定（dìng）的：商品的定價=人工+房租+水電+運輸（shū）+包裝+原材料+時間成本+稅費+損耗機械化能令一件商品在（zài）人工、時間成本和損耗上大幅度（dù）下降。舉個例子，比如機械化前（qián）100個工人10個小時工作能組裝10000台手機，采用（yòng）機械化代替一定數量的工人後，10個工人10個小時就能組裝10000台手機，那（nà）麽這家生產手（shǒu）機的公司它的生產成本是不是就減少了？那麽它在市場上就更加具有競爭力（lì）了，因為它（tā）可以通過（guò）賣得（dé）更便宜來占領更多的市場份額，從（cóng）而帶動自（zì）己更多的銷量，反過來促（cù）使工廠（chǎng）擴大生產規模。 

也就是說，如果工廠依舊還是（shì）用100個人，那麽采用機械化生產後，它的產能得到了10倍的提升，你說這樣的公司會（huì）不會淘（táo）汰掉那些隻采用人（rén）工勞作的公司？所以機械（xiè）化生產是（shì）曆（lì）史前進（jìn）的必然，任何（hé）阻止機械化的行（háng）為都是違反人性和自然進化規律的。 

3.為什麽歐（ōu）美等發達國（guó）家（jiā）都在禁（jìn）止（zhǐ）本國最（zuì）先進的技術出口到（dào）其他國家（jiā）呢？

原因在（zài）於先進的（de）技術能帶來生產效率的提（tí）升，能減少人（rén）們（men）的時間成本，還能產生新的就（jiù）業崗位。隻要別人壟斷了技術，那麽由這些技術生產的產品的利潤就能（néng）得到保障（zhàng）。就好比中國在十幾年前為了在建設隧道（dào）過程中減少時間成本（běn）和人力成本（běn）以及安全風險，從德國進口盾構機（jī）花了3億元，現在（zài）中國（guó）生產出來的盾構（gòu）機銷往了全世界。一台（tái）盾構機是（shì）由（yóu）上萬個零（líng）部件構成，這些零部件的供應鏈的廠商，他們又可以創造非常多的就業機會。所以新技術的發明和應用隻會帶來更多的（de）就業機會，並不會像某些杞人憂天的人想的那樣——機（jī）械化會造成社會就（jiù）業崗位急劇減少。現在我們國家同樣也開始限製國內的一些技術轉讓出國門。這是為了（le）保護國（guó）民（mín）的就業機會不會被其他國家的人搶（qiǎng）去。 

4.工廠采用了機械設備就一定會減少使用工人的數量嗎？  

答案是，采用了機械設備替代人工生產（chǎn）的工廠（chǎng），他們生（shēng）產出來的產品更具有競爭力，在不減少工人數量的前提下他們的勞動（dòng）生產效（xiào）率更高，生（shēng）產成本更低，更能搶占（zhàn）市場從（cóng）而需要更（gèng）多工（gōng）人進行擴大規（guī）模化生產。這（zhè）時候工廠減少的是具體的一些可重複性（xìng）的簡單勞作的崗位，而還有（yǒu）許多需要人工的（de）崗位（wèi）或者有很多崗位可以優化配置，讓工人在相同的時間內減輕勞動強度（dù）和勞動時間。雖然有（yǒu）些崗位確（què）實是機器替代了工人，但（dàn）是（shì）工人是可以通過再學習培訓重新獲取新的就業技能獲得新的就業崗位。

總而言（yán）之（zhī），一個健康的社會，是保持著優勝（shèng）劣汰的（de）自然法則的（de）。機械化是社會進步的體現（xiàn），中國要想變成歐美那樣的發達國家，工業生產方麵的機（jī）械化生產是一（yī）定會普（pǔ）及的。順便說一下，像知乎、微信這樣的發明創造，無形中創造了數百萬的新的自媒體作者，這些都是（shì）有發明（míng）創造帶來的新的就（jiù）業（yè）機會（huì）。所（suǒ）以與其我們把眼光放在擔憂機械化搶走人的就業崗位上，不如多想想我們未來新的發明創造會帶來（lái）哪些新的就業崗位。 

歡迎大家關（guān）注我們，也歡迎（yíng）大家提出不同的意見，以便（biàn）更好的交流碰（pèng）撞（zhuàng）出新的火花。

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